雅安百图高新材料股份有限公司

2025届校园招聘简章

雅安百图高新材料股份有限公司（简称：百图股份）成立于2007年，总部位于四川成都，是全球优秀的集研发、生产、销售为一体的功能粉体材料（导热、电磁屏蔽等）供应商。

百图股份一直专注于功能粉体材料的研发、生产和销售，主打产品有球形氧化铝、类球形氧化铝、氮化铝原粉、球形氮化铝、氮化硼等导热粉体材料，以及镍包石墨、银包镍等电磁屏蔽粉体材料。

作为国内较早通过自主设计并利用核心设备生产制造球形氧化铝的高科技公司，百图打破日本同类企业球形氧化铝产品长期的市场垄断地位，极大地促进了国内导热材料市场的快速发展。产品远销美国、日本、韩国、东南亚、欧洲等多个国家和地区。

经百图人共同的努力，公司先后获得“国家高新技术企业”“四川省级技术中心”和国家专精特新“小巨人”称号，并通过了 ISO9001 质量管理体系认证、 ISO14001 环境管理体系认证以及 IATF16949 质量管理体系认证，产品符合 ROHS 和 REACH 的相关认证要求。2022年，百图通过欧盟EcoVadis审核认证，高于全球69%的参评企业，标志着百图在实践可持续道路上取得阶段性突破。

百图始终践行“客户至上、奋斗为本、创新务实、合作开放”的企业文化，朝着“成为卓越的新材料平台型企业”目标迈进，致力于为广大客户创造更多更大价值。

一、招聘岗位

（一）电工

岗位职责：

1.负责公司装备日常点检、检修、维护保养；

2.负责电气故障、安全隐患的及时处理；

3.负责新增设备及设备升级或技术改造过程中安装、调试工作；

4.负责机械设备维修，维护等；

5.针对设备运行状况提出维修、保养等建议和方案；

6.协助相关人员管理重要设备备品备件；

7.负责维修维护过程及运行电气安全；

8.上级领导安排的其他工作及工作调配。

任职资格：

1.教育背景：电气工程或相关专业；大专及以上学历；

2.资格证书：具备低压、高压电工从业资格证优先；

5.素质要求：吃苦耐劳，接受倒班工作。

（二）机修

岗位职责：

一、点检

1.负责日常检测、记录设备可视、可检测指标（温度、振动、声音、油位、压力等）等设备维护工作；

2.根据设备指标对比，判断设备是否故障，给出维修意见；

3.根据指标变化，判断设备运行趋势，识别设备潜在故障风险；

4.对点检记录进行分析，提出维护保养计划；

二、维护保养

1.负责按维护保养计划和维护保养操作规程对设备进行清灰、螺栓紧固、加油润滑；

2.负责按维护保养计划和维护保养操作规程实施维护保养，更换易损部件等；

3.负责在维护保养过程中对维护保养的完整性，设备恢复原有功能、在下一维保周期内平稳运行负责；

三、维修、安装、技改

1.参与制定检维修方案，设备故障维修中关键装配、关键部位修复、对中、找平找正；

2.参与制定设备安装方案，并带队实施；

3.参与设备技改方案并带队实施；

4.对频繁故障的设备点提出优化解决方案；

5.提出技改方案；

四、夜间值班

1.夜间值班，对全厂重点设备、区域进行初略巡检

2.处理夜间设备异常故障。

任职要求：

1.教育背景：械制相关专业；大专及以上学历；

2.资格证书：具备焊工、车工从业资格证优先；

3.素质要求：吃苦耐劳，接受倒班工作。

（三）IQC（来料检验员）

岗位职责：

1.按照进料验收流程规范及质量管理规范实施材料验收，并进行台账记录；

2.协助SQE对流程的流畅性与实施情况进行监控，并协助SQE对来料检测流程进行优化；

3.对供应商产品进行检测，并对产品数据进行反馈；

4.配合提供供应商质量表现数据（来料合格率、质量异常统计）；

5.负责办公室6S管理及数据台账归档；

6.上级领导安排的其它工作任务。

任职要求：

1.教育背景：大专及以上学历，化学分析相关专业；

2.素质要求：认真负责，具备良好的沟通能力及数据分析能力。

（四）OQC（发货品控员）

岗位职责：

1.根据《发货特殊要求清单》、U9系统、发样申请单、出货计划、监控表、成品检测明细、成品不合格处理单和研发产品处理单等公司发货要求，保证发出的货品、样品满足客户的要求；

2.根据客户对发货产品的要求，编制COA、转化编辑粒度报告并录入发货发样数据台账，COA随货放置；

3.完成客户随货样品的报告编制、包装、标识等工作，并随货放置；

4.负责客户系统的数据录入、扫描发货发样资料工作，并按要求发送客户；

5.负责每批发货发样资料、管控资料分类归档；

6.对发货发样过程中发现的报告、台账、包装、标识等出现异常问题时，及时处理并通报；

7.根据客户要求及包装计划，以货物标识、随货附件作为重心，对巡查出库、包装、装车等现场环节进行产品审核；

8.上级领导安排的其它工作任务。

任职要求：

1.教育背景：大专及以上学历，化学分析相关专业；

2.素质要求：认真负责，具备良好的沟通能力及数据分析能力。

二、薪酬与发展

（一）员工保障类

1、薪资：月薪五千－七千；

2、正式入职即购买五险一金，雅安提供免费工作餐；

3、多样奖金：项目奖金、合理化建议奖、伯乐奖、稿酬等；

4、其他福利：新员工报到交通费、体检、生日礼金、节日礼品、开工利是、丰富假期等。

（二）员工生活类

1、企业内部建有党支部、工会等机构，不定期举办趣味运动会、羽毛球赛事、足球赛、篮球赛、技能比武等；

2、公司设有团建基金，部门不定期举行团建活动；

3、公司不断丰富员工业余活动，设有阅览角、读书交流会。

（三）员工发展类

定期开展专业类培训+提升类培训，让员工投身到具体项目中历练与成长，全程导师跟踪辅导。

三、招聘流程

收集简历→筛选简历→面试→薪酬沟通→发放Offer→签订三方协议

四、报名方式

投递简历至邮箱recruit@bestry-tech.com，邮件命名为“【应聘职位+姓名+学校】”；附个人简历、获奖或能力等级证书、近期全身生活照、成绩单（应届生）。

五、联系方式

公司网站：http://www.bestry-tech.com

联系人及联系方式：陈女士15775711390

公司地址：雅安市名山区大弓路8号（雅安百图高新材料股份有限公司）

雅安百图高新材料股份有限公司

2024年9月1日